Incontro er Italiensk og betyr «et møte». Siden oppstarten i 2012 har vi sørget for mange gode møter for en rekke nasjonale og internasjonale kunder. Det skal vi fortsette med. Vår strategi og visjon er
sammenfallende med vårt mål; å gjøre våre kunder enda bedre gjennom å bistå med å finne den riktige kandidaten som leverer over tid.
I et arbeidsliv preget av volatilitet, kompleksitet og hyppige endrede rammevilkår, bistår vi våre kunder, gjennom vårt godt innarbeidet metodeverk og standardiserte prosesser med å identifisere nye ledere og medarbeidere, samt utvikle og beholde de eksisterende.
Ingen ønsker å ansette feil person. På den andre siden kan gevinsten ved å få rett person på rett plass være høy. Det er med andre ord all grunn til å bruke tid og ressurser på å finne den rette. Noen ganger er den riktige kandidaten feil. Alt kan være på plass: vedkommende har den riktige
utdanningen og erfaringen, men er likevel ikke den rette for din bedrift.
Spørsmålet blir da: Hvordan går du frem for å finne den rette for dere? Vår erfaring er at det bare finnes ett svar på dette spørsmålet: gjennom
en god og grundig rekrutteringsprosess. Så lett og samtidig så vanskelig er det.
Ikke overraskende er vårt råd å ta kontakt med oss hvis du trenger hjelp.
Rådgiverne i Incontro har til sammen over 30 års erfaring fra rekruttering. Vi kjenner derfor dette markedet svært godt, og er i dag etablert som samarbeidspartner for en rekke nasjonale selskaper og organisasjoner med høye krav til ansettelsesprosesser.
Alle rådgiverne i Incontro har relevant høyere utdanning og er sertifisert på flere validerte og DNV-godkjente testverktøy. Prosessen vår kjennetegnes ved grundig analyse, personlig tilstedeværelse og tett oppfølging. I undersøkelser svarer kundene våre at de opplever oss som svært profesjonelle, men samtidig uformelle og lite selvhøytidelige.
Christine er utdannet Siviløkonom med spesialisering i organisasjonspsykologi fra Handelshøyskolen BI. Hun har mer enn 15 års erfaring med executive search og rekruttering til leder- og spesialiststillinger i privat og offentlig sektor. Christine har bred bransjeerfaring, og var med å starte Incontro i 2012. Tidligere har hun jobbet i rekrutteringsselskaper som Heidrick & Struggles og Visindi.
CVHege er utdannet samfunnsviter fra Høgskolen i Vestfold og Universitetet i Oslo, og har i tillegg studert markedsøkonomi og styrearbeid ved Handelshøyskolen BI. Hun har mer enn 15 års erfaring med rekruttering og utvelgelse fra private og offentlige virksomheter samt styrerekruttering i anerkjente selskaper som ISCO Group, Capus og Visindi, siden 1999. Hege var med på å starte Incontro i 2012.
CVKundene våre bruker oss ikke om igjen eller anbefaler oss til andre fordi vi er hyggelige, men fordi vi skaper og leverer gode resultater. Dette får vi til gjennom målrettede og grundige analyser, effektive prosesser og at vi ivaretar både oppdragsgivernes og kandidatens behov for
diskresjon.
Vi bistår kundene våre med alt fra full rekrutteringsprosess til fordypet vurdering av finalister, der vi kartlegger personlige egenskaper
og motivasjon for stillingen. Uansett hvilket nivå vi jobber på, er prosessene strukturerte og forutsigbare og preget av kvalitet, effektivitet og energi.
Ta kontakt for en mer utførlig presentasjon av hvordan vi jobber.
Lilleakerveien 31, 0283 Oslo
Incontro AS • Lilleakerveien 31, 0283 Oslo
1. september flyttet vi til nye fine lokaler på Lilleaker rett ved Kiwi og Grønn.
Velkommen til vårt nye kontor i Lilleakerveien 31.
Søknader og generelle henvendelser sendes til: [email protected]
Christine H. Winther-Larsen +47 993 93 534, [email protected]
Hege Furfjord +47 976 91 611, [email protected]
Incontro holder til sentralt på Lilleaker i toppetasjen over Kiwi butikken.
Vi ligger rett ved siden av Lilleaker holdeplass med trikk 13, og buss 23, 32 og 32N.
Kommer du med bil kan du parkere rett utenfor.